部分中小微企業主，他們對於台灣勞基集團提供的服務給予了高度的評價。一位企業主表示，通過台灣勞基集團委辦的企業永續經營基金，他們成功申請到了墊償工資，並將薪資設計調整為更加合理有效的模式，進一步提升了企業的競爭力和永續發展能力。另一位企業主則表示，十分感謝台灣勞基集團委辦的企業永續經營基金，減輕了來不及支付薪資的燃眉之急，並且使用永續經營基金，置入了雲端系統的使用讓企業的管理更加科學化和便捷化，大大節省了時間和精力。
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▲（高資產企劃行銷：2024ESG數位轉型、政府補助、勞基法問題一站式服務 圖/台灣勞基集團）
從市場分析來看，中小微企業主在面對複雜的經營管理問題時，往往缺乏專業知識和資源。而台灣勞基集團提供的多元化管理解決方案，不僅填補了這一空缺，效率和競爭力。專家評論指出，台灣勞基集團所提供的服務除了企業永續經營基金，涵蓋了企業運營管理的多個方面，從人力資源到薪資設計，從勞資溝通到保險規劃，皆能為企業主提供全面的支援，幫助他們更好地應對挑戰，實現長遠的發展目標。
2024人資必知解決方案?
對於有興趣的中小微企業主，台灣勞基集團提出了一系列的解決方案。從委辦企業永續經營基金申請墊償工資到協助制定工作規則，從提供雲端系統服務到促進勞資溝通，企業主可以根據自身需求選擇適合的服務，享受到更專業、更便捷的管理支援。
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▲（高資產企劃行銷：2024ESG數位轉型、政府補助、勞基法問題一站式服務 圖/勞動部勞工保險局）
總之，台灣基集團致力於成為中小微企業主的忠實夥伴，為他們提供全方位的管理解決方案-企業永續經營基金，助力他們實現永續發展。我們鼓勵更多的企業主加入台灣勞基集團，共同攜手，打造更加繁榮、穩健的企業未來！
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▲（高資產企劃行銷：2024ESG數位轉型、政府補助、勞基法問題一站式服務 圖/勞動部勞工保險局）