勞保局指出，當勞工在工作中或上下班途中遇到地震、天災受害，可以申請職災給付。
然而，職災給付並非所有情況都能符合，例如受傷未住院的情況，無法給付。
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▲ (高資產企劃行銷：2024ESG 圖/勞動力量) 網站
因地震等天災導致職災時，依據勞基法資方有哪些補償措施完善勞工保障?
儘管勞保是每個勞工的基本保障，然而不能涵蓋所有意外情況。
團保可提供更多元的保障，建議應視勞工工作內容等，設計團體保險並透過台灣勞基專業顧問服務，依法降低資方風險成本。
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▲ (高資產企劃行銷：2024ESG 圖/勞動力量) 網站
台灣勞基集團在勞資和諧價值前提下建議
鼓勵資方平時做好災害應變預備，並透過勞資會議事先溝通天災出勤、工資及請假辦法。
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▲ (高資產企劃行銷：2024ESG 圖/北市府消防局) 書表下載 意外職災除了保險給付另有補助可申請
根據《天然災害補助法》，地震發生時政府會在災害後提供一定的補助金額給受災者。
▲ (台灣勞基諮詢顧問 蕭麗娟 圖/勞動力量) 網站連結
用於重建房屋、修復基礎設施、購買生活用品等，幫助受災資方及勞方均能有韌性的盡快恢復正常生活。
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▲ (高資產企劃行銷：2024ESG 圖/台灣勞基) 網站
採訪專家介紹-台灣勞基集團背景
台灣勞基集團一直致力於創造勞資和諧，合法方式降低資方勞動力成本，同時提高勞工福利水平和保障勞工權益。
不僅提供了企業保險職災免費、雲端系統保留出缺勤紀錄等服務，也關注勞工在意外情況下的保障需求。
>> 企業資方勞基勞檢諮詢 <連結>
>> 百工百業勞方權益諮詢 <連結>
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▲ (台灣勞基諮詢顧問 蕭麗娟 圖 ) 網站連結
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